
Burcu Gülener, inşaat sektöründe sürdürülebilir büyümeyi güven, kalite ve sağlam kurumsal yapılar üzerine inşa eden bir liderlik anlayışını benimsiyor.
Bize kendinizden ve şu an yaptığınız işten kısaca bahseder misiniz?
Yaklaşık 25 yıldır Kavanlar İnşaat bünyesinde farklı kademelerde yöneticilik yapıyorum. Şu anda Kavanlar Endüstriyel Yapı A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı olarak görevimi sürdürüyorum. Kariyer yolculuğum satış müdürlüğü ile başlayıp bugün bir inşaat firmasının yönetim kurulu başkanlığına kadar uzandı. Farklı pozisyonlarda edindiğim tecrübeler, bana hem işin operasyonel mutfağını hem de stratejik yönetim boyutunu yakından görme ve deneyimleme fırsatı sundu. Bugün ise odağım; sürdürülebilir büyüme, güçlü bir kurumsal yapı ve nitelikli projeler üretmek.
Bulunduğunuz sektörde neyi farklı yaparak başarılı oldunuz?
İnşaat sektörü hız ve cesaret kadar sağduyu da ister. Ben her zaman kalıcı değer üretmeye odaklandım. Kısa vadeli kazançlar yerine güvenilirlik, kalite ve doğru planlamayı önceliklendirdim. Sahayı dinlemek, ekiplerle güçlü iletişim kurmak ve kararları sağlam verilerle almak beni ayrıştıran temel unsurlar oldu.

Hangi noktaya geldiğinizde “Ben başardım” dediniz?
“Başardım” dediğim tek bir an olmadı. Ancak şirketin sağlıklı biçimde büyüdüğünü, alınan kararların yıllar sonra bile arkasında durulabildiğini ve ekiplerin aynı vizyona inanarak ilerlediğini görmek, doğru yolda olduğumu hissettirdi.
Bir kadın olarak başarı yolculuğunda nelerden ödün vermek zorunda kaldınız?
Bu süreçte en çok zamandan ödün verdim. Kendime ayıracağım pek çok anı ertelemek zorunda kaldım. Ayrıca bazı dönemlerde, olduğumdan daha güçlü görünmek için ekstra çaba sarf ettim. Ama şunu özellikle söyleyebilirim: Değerlerimden ve duruşumdan hiçbir zaman ödün vermedim.
Kadınların iş hayatında daha güçlü olabilmesi için sizce en çok neye ihtiyaç var?
Öncelikle özgüvene ihtiyaç olduğunu düşünüyorum. Kadınların bilgi ve yetkinliklerini geri planda tutmadan, cesaretle ortaya koymaları gerekiyor. Bunun yanında eşit fırsatlar sunan kurumlar, mentörlük ilişkileri ve dayanışma kültürü kadınların gücünü çok daha görünür kılıyor. Bu anlamda STK’larda yer almalarını öneririm. Ben aynı zamanda Uluslararası Sanayici İş Kadınları Derneği Yönetim Kurulu Üyesiyim. Derneğimizde; yetenekli kadın insan gücünü öncelikli sektörlerde desteklemeye; bilgi, tecrübe ve eğitim imkanı sunmaya; kadın liderlerin sayısını, etkilerini ve itibarını arttırmaya yönelik politikalar geliştiriyoruz. Kısacası toplumsal hayatın her alanında kadının temsilini güçlendirmek için çalışıyoruz.
Yaptığınız işin kentimize ve topluma nasıl bir katkı sağladığını düşünüyorsunuz?
İnşaat sektörü yalnızca yapılar üretmez, yaşam alanları inşa eder. Hayata geçirdiğimiz projelerle hem istihdam yaratıyor hem de kentin gelişimine katkı sağlıyoruz. Güvenli, planlı ve nitelikli alanlar oluşturmanın toplumsal refah açısından büyük bir değer olduğuna inanıyorum.
Dönüp geriye baktığınızda, 10 yıl önceki size ne söylemek isterdiniz?
Kendine daha çok güvenmesini ve bazı şeyleri zamana bırakmasını söylerdim. Her şey hemen olmak zorunda değil. Sabırla, istikrarla ve inandığın yolda yürüdüğünde başarı zaten geliyor.